您当前位置: 人才交友网 >> 综合资讯 > 详细信息
惠州市惠阳区新圩镇统计站公开招聘人员公告 9月2日至4日报名
相关专题: 各地招聘  发布时间:2013-08-27
资讯导读: 因工作需要,惠阳区新圩镇统计站拟面向社会公开招聘工作人员1名,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府139号令)等规定,现将有关事项公告如下

因工作需要,惠阳区新圩镇统计站拟面向社会公开招聘工作人员1名,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府139号令)等规定,现将有关事项公告如下: 一、单位简介 惠阳区新圩镇统计站为新圩镇人民政府属下公益一类事业单位,正股级建制,业务接受区统计局的指导。主要职能是组织实施辖区内统计工作,负责辖区内各项统计调查、普查数据的采集、审核、整理和上报工作;组织开展辖区内统计分析和统计监测工作;负责辖区内村(居)委和企业的统计基础规范化工作。 二、招聘条件 (一)遵纪守法,品行端正; (二)具有正常履行职责的身体条件和工作能力; (三)具有惠州市户籍; (四)符合国家计划生育政策规定; (五)具有招聘职位所要求的其他资格条件。 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得应聘。 三、招聘范围和对象 (详见附件) 四、薪酬待遇 聘用人员为事业单位人员编制,执行国家政策规定的事业单位工资制度和相关规定,经费由镇级财政自筹,聘用后须在统计岗位服务满5年以上。 五、报名时间、地点及要求 (一)报名时间:2013年9月2日—4日上午8:30-12:00;下午2:30-5:30。 (二)报名方式:现场报名。 (三)报名地点:惠阳区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股,咨询电话:3768311。 (四)报名要求: 1、填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式二份,表格可在惠阳区人力资源和社会保障局网站()下载。 2、具备报名条件的应聘人员如实填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》的各项内容,并持内地居民身份证、户口本、毕业证、计生证明和其他岗位条件要求的有关证明材料(所有证件均要求原件及复印件),以及本人近期正面免冠一寸彩色照片3张。 3、报名填写的资料必须真实、准确,提供虚假报考资料的,一经查实即取消报考和聘用资格。 六、考试与考核 考试采取笔试和面试相结合的方式。笔试成绩占总分60%、面试成绩占总分40%,成绩计算到小数点后两位。 (一)笔试 1、笔试时间、地点详见准考证。 2、笔试内容:公共基础知识。 3、笔试形式:委托上级相关部门命题和评卷。 4、成绩计算及查询:笔试按百分制计算成绩,合格分数线为60分。笔试成绩在区人社局、新圩镇人民政府网站上公布,考生可登陆网站查询。 (二)面试
笔试分数必须达到合格分数线方可参加面试。根据笔试成绩,按照招聘职位数与参加笔试人数1︰3的比例,从高分到低分确定面试对象。如笔试合格考生达不到规定比例的,按合格人数确定面试对象。面试采取结构化的方式进行,主要考查应试者的综合分析能力、组织协调及应变能力。应聘人员凭准考证按规定的时间到指定地点参加面试,未按时参加面试者视为弃权。 面试成绩在区人社局、新圩镇人民政府网站上公布,考生可登陆网站查询。 (三)体检 体检对象根据考试总成绩从高到低等额确定,面试成绩低于60分,不得列为体检对象。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)文件执行。体检不合格的,按报考同一职位总成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。 (四)组织考察 考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)文件执行。 七、公示与聘用 (一)公示。根据考生考试、体检、考察结果确定拟聘人选,并将拟聘人员名单在相关网页上公示。 (二)聘用。将拟聘用人员名册报区政府审批后,由区人社局按照有关规定办理相关聘用手续。 附件1:惠阳区新圩镇统计站公开招聘人员职位表.doc 附件2:广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc 惠阳区人力资源和社会保障局惠阳区新圩镇人民政府 二〇一三年八月十九日

来源:高校人才网   编辑:zixun_1  
本文标签:
免责声明: 本站所有信息均来自网络和相关会员发布,本站已经过审核,如有发现第三者他人利用各种借口理由和不择手段恶意发布、涉及到您或您单位的肖像及知识产权等其他不便公开的隐私和商业信息时,敬请及时与我们联系删除处理。但为此造成的经济或各种纠纷损失本站不负任何责任,特此声明! 本站联系处理方式:图文发送至QQ邮箱: 523138820@qq.com或微信: 523138820,联系手机: 15313206870。