华南师范大学是一所学科齐全的国家“211工程”重点建设综合性大学，基础教育培训与研究院是直属学校的二级单位，于2009年10月成立，是华南师范大学彰显师范教育特色、构建教师教育“职前职后一体化”体系，以培训、研究、管理咨询等业务活动强化华南师范大学为基础教育服务功能的重要窗口。根据业务需要，该院拟向全社会公开招聘非事业编制聘用人员2名，现将相关招聘事宜公布如下。 一、招聘岗位及人数 岗位：培训助理 招聘人数：2人 二、招聘岗位的职责及应聘者条件 （一）基本要求 1.遵守宪法和法律，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，思想端正，无犯罪记录。涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或有其他不符合招聘条件的人员，不接受其报名。 2.热爱教育事业，对中小学教育有感情。能遵守学校的规章制度，吃苦耐劳、工作细致，热爱并能胜任相应的岗位工作要求；具有较强的团队精神、责任感与服务意识；性格开朗，善于沟通，具备履行岗位职责所需要的管理工作能力和良好的组织协调能力，时间观念和执行力强。 3.国民教育序列大学本科生及研究生，年龄不超过35周岁（即1978年9月1日以后出生）。 4.符合计划生育政策的相关规定。 5.身体健康，五官端正，具备正常履行职责的身体条件。 （二）具体岗位职责及应聘者条件 培训助理 （1）岗位职责：培训助理由学院办公室统一管理，同时服从学院培训部的具体工作安排。从事基础教育培训相关的班级管理、带班组织与服务等工作； （2）专业要求：毕业于教育学、心理学、管理学等文、理科类相关专业； （3）工作经验：了解教育行政干部、中小学校长与骨干教师培训，有相关工作经验者优先考虑； （4）能力素质要求：具备履行岗位职责所需要的管理工作能力和良好的组织协调能力，具有较强的团队合作精神、责任感与服务意识；性格开朗，具有亲和力，具备履行岗位职责所需要的管理工作能力和良好的组织协调能力，能够协助学院培训部门承担相应的培训管理与组织服务工作。 三、招聘程序 由华南师范大学基础教育培训与研究院成立招聘工作小组，根据应聘者的学业、科研、社会活动等方面的基本条件和综合素质，确定符合资格的应聘人员名单，进行笔试及心理测试后由面试评委小组对应聘者进行面试，具体程序待通知，最终成绩以及是否录取将直接通知面试者。 四、考察与聘用 按面试成绩确定入围拟聘人员名单，根据有关规定进行体检，体检合格者进行为期一个月的考察试用，试用合格者按照有关《劳动法》等相关法律规定，以及华南师范大学相关的人事管理规定，与基础教育培训与研究院签订劳动合同。 五、工资待遇、福利及工作地点 （一）工作时间 周一至周五，周六日及法定节假日休息。具体工作时间以学院具体安排为准。 （二）工作地点 华南师范大学石牌校区基础教育培训与研究楼（原公体楼） （三）薪酬福利 薪酬补贴按照华南师范大学基础教育培训与研究院规定，按月发放。 1.基本工资：本科生不低于3500元/月；硕士研究生不低于4000元/月； 2.按照华南师范大学标准购买五险（养老、工伤、失业、生育、医疗保险）； 3.每年1次健康检查； 4.丰富的员工活动（党支部活动、部门活动等）； 5.专业的岗位培训、良好的晋升发展（内部提升计划、内部轮岗机会）。 六、报名时间及方式 即让起至2013年9月13日，应聘者须通过发送电子邮件的方式向华南师范大学基础教育培训与研究院提交相关应聘材料，应聘材料应包括《华南师范大学基础教育培训与研究院公开招聘聘用人员报名表》（详见附件）、个人简历、大学生就业推荐表、学习成绩复印件、发表作品、获奖证书、社会活动证明等。 地址：广州市石牌华南师范大学基础教育培训与研究院院楼 （原体育科学学院公体楼）二楼206室 基础教育培训与研究院办公室 联系人：罗老师 电话、传真：020－85217630 E－mail：
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