根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省教育科学研究院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
浙江省教育科学研究院为浙江省教育厅直属公益一类事业单位,预算形式为财政适当补助。机构规格县处级。办公地点位于杭州市区。主要承担为全省教育决策咨询、统筹全省教育科研、鉴定学校科研水平等任务。
二、招聘岗位及条件
本次招聘教育科研管理岗位，人数1名，为管理岗位
（一）招聘条件
应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求：本科及以上学历毕业，文学类及教育学专业，35周岁及以下（1977年5月28日以后出生）。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1、电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2013年5月28日期间，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘+姓名”）到专用邮箱，附报名表（样式见附件1）。
2、资格初审。报名结束后5天内，我院根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，初审结果在本院网站公布，供报名人员查询。
（二）考试
考试采用笔试、面试相结合的方法。笔试、面试满分均为100分，并各按50%计入总成绩。
1、笔试。笔试采用闭卷方式，初定于2013年6月中旬，具体时间和安排届时另行通知。
笔试主要内容为：综合基础知识、岗位相关的基本知识。不指定具体教材和相关参考书籍。
笔试结束后，将在网上公布笔试成绩，并按照招聘人数1:3比例从高分到低分确定入围面试人员名单。
2、面试。面试日期和地点另行通知。
入围面试人员应携带报名表（贴照片）及身份证、学历和学位证书（含《就业推荐表》或《留学回国人员证明》）原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。证件不全或所提供的材料与报考资格条件不相符者不得参加面试。
面试测评要素分别为专业知识、逻辑思维、口述表达能力等综合素质。
面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考核
| 考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，总成绩最优者（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）确定为体检、考核对象。 体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。 考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。 （四）公示、聘用 经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我院按规定办理进人和聘用手续。 聘用人员列入事业编制管理，与我院签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。 （五）其他 应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，我院视情况决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。 四、纪律与监督 （一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督： 1、浙江省教育科学研究院网站（，通知公告）； 2、浙江省教育厅网站（，公告公示）； 3、浙江省人力资源和社会保障网（，专题专栏/事业单位公开招聘专栏）。 招聘过程相关信息一般仅在浙江省教育科学研究院网站公布，请应聘者自行留意。 （二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理： 1、省教育厅（人事处）：0571-88008936； 2、人力社保厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。 （三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。 五、咨询 有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。 单位地址：杭州市学院路35号6楼 咨询电话、传真：0571-88063029（沈老师、倪老师） 附件：浙江省事业单位公开招聘报名表（一）浙江省教育科学研究院 2013年5月13日 |
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