在就业形势严峻的情况下，输送“蓝领”人才的高等职业教育却传来利好消息：2012届高职毕业生半年后就业率为90.4%。

究竟哪些“蓝领”行业最吃香?根据麦可思研究院对毕业半年后大学生的就业状态和工作能力进行的全国性调查，高职高专生毕业半年后就业率最高的前十位专业分别是制药技术、电力技术、食品、建筑设备、机电设备、能源、公共事业、自动化、纺织服装、材料。

就业量排名前十位的专业是：学前教育、发电厂及电力系统、生物制药技术、图形图像制作、汽车运用技术、数控设备应用与维护、机械制造与自动化、石油化工生产技术、营销与策划、生产过程自动化技术。

本次调查于2013年3月完成，覆盖全国31个省区市，收回有效问卷约8万份，涵盖高职高专毕业生能够从事的542个职业。

麦可思研究院院长王伯庆指出，国际普遍采用第三方研究机构对大学毕业生就业进行统计，运用就业率更好地反馈并调整高等教育结构和培养质量。

借鉴国际通行做法，麦可思研究院设置了“红绿牌”专业评价体系，将毕业生月收入、就业率持续走高，失业量较低且就业满意度较高的专业，定义为就业绿牌发展专业。将失业量较大，就业率较低，月收入较低且就业满意度较低的专业，定义为就业红牌警告专业。

据了解，2013年高职高专就业绿牌发展专业包括：道路桥梁工程技术、生产过程自动化技术、应用化工技术、焊接技术及自动化、供热通风与空调工程技术;高职高专就业红牌警告专业包括：法律文秘、计算机科学与技术、国际金融、工商管理、法律事务、汉语言文学教育、计算机应用技术、电子商务等。这些专业已连续三年“亮红牌”。

专家普遍认为，部分红牌专业的产生是由于供大于求造成的;同时也有部分红牌专业如计算机类是人才培养质量达不到产业的要求造成的。

目前，已有一批高职院校建立了专业动态调整机制。教育部去年公布首批涉及18个大类的410个高职学校专业教学标准。

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