就业,是海门市今年十大民生实事工程的第一号工程。今年以来,海门市充分利用市人力资源市场这个平台,在就业信息与就职需求信息对称上下功夫,充分发挥村居劳动保障协理队伍的网络优势,着力打造城乡15分钟就业服务圈,上半年,全市城乡新增就业人员超过1.1万人。
海门市民沈一娟原本是下岗工人,又属于“4050”就业困难人员,今年初,政府托底安置她到南通高等师范海门校区从事宿舍管理员工作。沈一娟对这份工作格外珍惜,现在学生放暑假,她仍然坚持留在学校打扫,为新生军训做准备。
南通高等师范海门校区宿管员沈一娟:他(人社部门)说的,“你们报了名以后,一般不挑不拣,就可以在一个星期内就可以帮你们安排工作”,那我就这样做,他们就把我招聘来了。
上半年,像沈一娟这样的就业困难人员实现再就业达到数百人,占年度计划的92%。
同时,为提升城乡失业人员就业能力,市人社部门定期组织各类培训服务。
参加培训人员张洪彬:通过培训我懂了很多东西,比如说打扫卫生,怎么扫就干净了。他讲了我们就懂了,还有一个自身的保护也懂了,自己要保护好自己。
海门市人力资源市场主任高桂琴:我们政府已经购买了,比如说医院的后勤保洁岗位、学校的后勤保洁岗位等等,采集在那边,用于安置就业困难群体。我们目前已经先后安置了大概有六七百名这样的就业困难群体。
今年以来,海门市人社部门充分利用人力资源市场和村居劳动保障协理队伍两大平台,着力打造城乡15分钟就业服务圈,建立和完善用工信息库和求职人员库,重点做好用工单位的岗位采集、用工信息的发布和用工介绍,确保求职人员可在15分钟内到达劳动保障服务站,获得相关就业信息。目前全市已有85%的村级劳动保障服务站达到充分就业村标准,年底可达95%。
今年上半年,海门市城乡新增就业人员达到超过1.1万人,完成年度目标的60%,城镇登记失业率2.71%,低于全省标准。
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